viernes, 11 de mayo de 2018




III. FERIA NAVARRA ECOLÓGICA
NAFARROAKO III. AZOKA EKOLOGIKOA
 




CONVOCATORIA DE 2018 DE AYUDAS PARA LA MEJORA DE LA COMPETITIVIDAD

RESOLUCIÓN 49E/2018, de 2 de mayo, de la Directora General de Política Económica y Empresarial y Trabajo, por la que se aprueba la convocatoria de 2018 de ayudas para la mejora de la competitividad.
https://www.navarra.es/home_es/Actualidad/BON/Boletines/2018/90/Anuncio-16/
SUBVENCIÓN PARA PROYECTOS EN MATERIA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL PARA EL AÑO 2018

RESOLUCIÓN 31E/2018, de 25 de abril, de la Directora General de Política Económica y Empresarial y Trabajo, por la que se aprueba la convocatoria de la “Subvención para proyectos en materia de responsabilidad social para el año 2018”.
https://www.navarra.es/home_es/Actualidad/BON/Boletines/2018/90/Anuncio-14/
SUBVENCIONES A ENTIDADADES SIN ÁNIMO DE LUCRO Y EMPRESAS PARA EJECUCIÓN DE PROYECTOS EN MATERIA DE IGUALDAD DE GÉNERO Y CONCILIACIÓN

RESOLUCIÓN 38E/2018, de 27 de abril, de la Directora General de Política Económica y Empresarial y Trabajo, por la que se aprueba la convocatoria para el año 2018 de la subvención a entidades sin ánimo de lucro y a empresas para la ejecución de proyectos en materia de igualdad de género y conciliación.
https://www.navarra.es/home_es/Actualidad/BON/Boletines/2018/90/Anuncio-15/
II PARLAMENTO DE SOBERANÍA ALIMENTARIA
 

 



Ya está abierta al público la convocatoria de acreditación de la competencia profesional  vía experiencia para el año 2018, relativa a las cualificaciones profesionales de:

 

·         Actividades de gestión de pequeño comercio.

·         Actividades de venta.

·         Empleo doméstico.

·         Montaje y mantenimiento de instalaciones eléctricas baja tensión.

·         Instalación y mantenimiento de ascensores y otros equipos fijos de elevación y transporte.

·         Montaje y mantenimiento de instalaciones frigoríficas.

·         Montaje, puesta en servicio, mantenimiento, inspección y revisión de instalaciones receptoras de aparatos de gas.

 

Todo la información sobre el proceso y su tramitación está disponible en:

 


 

Apartado Navarra Convocatorias 2017 y 2018.

 

Las personas que quieran informarse sobre este proceso pueden contactar con el teléfono 012 del Servicio Navarro de Empleo.

 

 

 

 


miércoles, 9 de mayo de 2018

Empleo responde con 12 cursos a las necesidades formativas detectadas en Roncal y Salazar



Darán respuesta a las demandas de casa rurales y de los sectores del esquí, la hostelería, la  madera y la dependencia



Imagen del primer curso de nivología, impartido entre los pasados  días 2 y el 4.
Imagen del primer curso de nivología, impartido entre los pasados días 2 y el 4. ( ampliar imagen )

Con un curso sobre “Nivología y seguridad en terreno de aludes”, el Servicio Navarro de Empleo – Nafar Lansare ha iniciado para los valles de Roncal y Salazar el primero de los 12 cursos que tiene previsto impartir en la zona antes de fin de año a demanda de empresas y agentes de la zona.

El SNE-NL acerca por primera vez la formación a Roncal y Salazar. Se trata, además, de la primera experiencia de presencia en una zona de especial dispersión geográfica. Con esta actuación, acerca la formación para contribuir al empleo en la zona: permite a las empresas encontrar personal capacitado y generar crear bolsas de trabajadoras y trabajadoras con formación adaptada a los perfiles de la zona. Los cursos son tanto de capacitación como de actualización de competencias.

El organismo actúa a través de la línea “Proyectos Singulares”, creada en 2015 para dar respuesta de forma ágil a las demandas de sectores, zonas o empresas. Entre septiembre y diciembre, realizó labores de prospección en la zona, a través de entrevistas con empresas y agentes sociales, de forma coordinada con Cederna Garalur.

Los cursos previstos
En materia de agroturismo y específicamente para Casas Rurales, el SNE-NL detectó que las y los propietarios necesitaban unos conocimientos previos al curso on line “Programa Anfitrión” que facilita Turismo. Por este motivo, antes del verano recibirán uno de “alfabetización informática”. Y tras el verano, otros de marketing digital y redes sociales. También se ha programado un curso de francés para el sector hostelero y turístico.



Para trabajadoras y trabajadores de las estaciones de esquí, al curso de “Nivología y seguridad en terreno de aludes” se sumarán antes de la próxima campaña otros de “Metodogía docente” y “Prevención de lesiones”.

En materia de hostelería, el SNE-NL impartirá uno sobre “Cocina y pinchos”. Para el sector maderero, habrá dos, sobre labores de tala y manejo en serrería. Finalmente, el SNE-NL también quiere promover formación de Certificado de Profesionalidad (título oficial) en Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales.

Dado que las necesidades formativas afectan a zona del Pirineo, esta formación también se abre a valles de Esteribar y Erro, en colaboración con Cederna Garalur. El SNE-NL trabaja también para ofrecer formación específica para esta zona.

lunes, 7 de mayo de 2018


RESUMEN DEL 4º ENCUENTRO DE LA RED EMPRENDEDORA SALAZAR-ALMIRADÍO Y PIRINEO (ICIZ, 24-04-2018)

La red sigue creciendo, cada vez son más las personas que se interesan en sacar esto adelante. Ahora toca generar sinergias, concretar posibles proyectos y comenzar a obtener los primeros resultados. Recalcamos esta manera de proceder porque es algo que tenemos que tener muy claro si no queremos acabar paralizando el desarrollo de la red, no es sitio ni momento para teorizar y presuponer demasiado. Hay que llegar a la práctica y conseguir resultados.

Presentaciones al margen, también contamos con la visita de dos jóvenes que forman parte del proyecto Empenta Artieda (http://www.artieda.es/portfolio/empenta-artieda/), estos fueron los temas y decisiones que se acordaron en el cuarto encuentro de la red emprendedora:

1.       Nombre de la red emprendedora Salazar-Almiradío y Pirineo.

Acordamos que el nombre de la red emprendedora sea “Red PIRINEA Sarea”, tras haber sido la propuesta más votada. Como ya existe “Pirinea” en otro tipo de proyectos empresariales, decidimos diferenciarla con las palabras “red” y “sarea” (es su misma traducción en euskera). En cuanto al dominio en internet propusimos “redpirineasarea.com” y dos personas se ofrecieron a diseñar algunas propuestas de logotipo que próximamente seleccionaremos.  

2.                  Misión, visión, valores, estrategia…

Después de esto, comentamos y aclaramos algunas dudas sobre el documento estratégico que trata de dar sentido al funcionamiento de la red, del mismo modo que determina las líneas maestras de los proyectos colaborativas que se planteen. Se trata de un documento que puede modificarse y acepta sugerencias, aunque desde el primer momento es conveniente tener un guión/plan donde poder sustentarnos (documento compartido en Google Drive).

3.                  ¿Qué proyecto comenzamos a trabajar colaborando entre nosotros/as?

Llegamos al punto crítico del encuentro y hay que destacar que para el poco tiempo que llevamos trabajando juntos, no fueron pocos los posibles proyectos emprendedores que podríamos iniciar en colaboración. Para favorecer la dinámica del encuentro y seguir avanzando, se definieron finalmente tres bloques generales en base a los proyectos que se propusieron y las personas que estarían interesadas en llevarlos a cabo. Estos “bloques” hacen referencias a propuestas relacionadas con:

·         Producción y transformación de alimentos derivados de la actividad ganadera y agrícola predominante en la zona.

·         Servicios dirigidos a la mejora de la calidad de vida y la promoción de las relaciones entre las personas que vivimos en la zona (desde infancia hasta tercera edad).

·         Actividades y servicios para visitantes, paquetizada y coordinada entre los alojamientos turísticos y una agencia receptiva que se encargue de ofrecer las diferentes alternativas.  

4.                  ¿Cómo nos vamos a organizar?

Considerando estas tres propuestas, acordamos que lo más provechoso sería formar tres grupos de trabajo en base a nuestros intereses. Para cada uno de los bloques mencionados hay personas dispuestas en desarrollar proyectos emprendedores concretos. De esta forma, las personas que han decidido formar parte de uno o varios grupos, volverán a reunirse en breve con la intención de decidir UN PROYECTO en el que todos y todas puedan colaborar y aportar por igual.

Una vez se hagan estas reuniones por grupos, la red volverá a juntarse a finales de este mes de mayo para conocer los proyectos colaborativos que comenzarán a desarrollarse, además de exponer las últimas novedades y proponer próximas actuaciones para dar continuidad a la misma.

SEGUIMOS ADELANTE. LA RESPONSABILIDAD DE REINVENTAR LA VIDA EN EL PIRINEO ES NUESTRA.

¡ÁNIMO!
SUBVENCIONES PARA MEJORA COMPETITIVIDAD EMPRESAS COMERCIALES MINORISTAS

RESOLUCIÓN 244E/2018, de 16 de abril, de la Directora General de Turismo y Comercio, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones de 2018 para la mejora de la competitividad de las empresas comerciales minoristas y el fomento del emprendimiento comercial.

https://www.navarra.es/home_es/Actualidad/BON/Boletines/2018/86/Anuncio-7/
SUBVENCIÓN FOMENTO DIGITAL DE NAVARRA 

RESOLUCIÓN 26E/2018, de 18 de abril, de la Directora General de Política Económica y Empresarial y Trabajo, por la que se aprueba la convocatoria de la subvención “Fomento de la Empresa Digital de Navarra 2018”.

https://www.navarra.es/home_es/Actualidad/BON/Boletines/2018/86/Anuncio-6/




domingo, 6 de mayo de 2018



El Gobierno de Navarra ha aprobado la RESOLUCIÓN 199/2018, de 16 de abril, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones a los Ayuntamientos y Concejos de la Comunidad Foral de Navarra para la realización de obras en centros de educación infantil de 0 a 3 años.

Beneficiarios:

Entidades Locales, Municipios o Concejos, titulares de estos edificios.

Actuaciones subvencionables:

·         Obras de construcción de nuevos centros de educación infantil de 0 a 3 años

·         Obras de ampliación de centros previamente creados

·         Obras de reforma en espacios interiores y exteriores que incidan directamente en la seguridad de los usuarios de los centros de educación infantil de 0 a 3 años

·         Obras de reforma en espacios interiores y exteriores (patios) que garanticen una mejora en el funcionamiento del centro

·         Inversiones en espacios exteriores que comprendan sistemas de protección pasiva de los edificios, orientadas a una mayor eficiencia energética de los mismos

·         Inversiones en espacios interiores mediante la reforma de instalaciones en centros previamente creados

Las obras deberán ejecutarse dentro del ejercicio económico del año 2018, de acuerdo con el siguiente calendario:

·         Deberán iniciarse antes del 1 de septiembre de 2018,

·         Deberán finalizarse antes del día 15 de noviembre de 2018,

Importe máximo:

El porcentaje a subvencionar por centro será hasta un máximo del 65% del coste de la inversión de edificación y urbanización, incluidos los honorarios facultativos de proyectos y direcciones de obra:

–Obras de construcción de nuevos centros de educación infantil de 0 a 3 años, hasta un máximo de 100.000 euros.

–Obras de ampliación de centros previamente creados, hasta un máximo de 75.000 euros.

–Restantes obras de reforma en espacios interiores y exteriores e inversiones en espacios exteriores e interiores mediante la reforma de instalaciones en centros previamente creados, hasta un máximo de 50.000 euros.

Plazo de presentación:

Las solicitudes se presentarán en el plazo de 20 días naturales contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación en el BON. (BON nº 84 de 03 de mayo de 2018).

Compatibilidad o incompatibilidad.

Estas ayudas podrán ser compatibles con ayudas o subvenciones provenientes de otras Administraciones, entidades y organismos públicos o privados de cualquier naturaleza para el mismo objeto y finalidad, sin que el total de las mismas pueda sobrepasar el 100% de la inversión o gasto de cada proyecto, I.V.A. excluido.
 
Descripción: Adquirir los conocimientos necesarios para construir un edificio completo, desde los cimientos hasta el tejado, aplicando los principios de la bioconstrucción. La acción formativa se ejecutará con la metodología de “aprender haciendo”, aportando también valor al desarrollo rural del valle de Esteribar.
 
Requisitos: Preferentemente desempleados mayores de 16 años, pertenecientes al gremio de la construcción, inscritos en el Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare.
Poseer experiencia laboral en el sector de la construcción. Motivación para dedicarse a la bioconstrucción.
 
Formación dirigida preferentemente para personas desempleadas: Si
 
Formación dirigida preferentemente para personas ocupadas: No
 
Familia profesional: Edificación y obra civil
 
Duración: 482 horas
Fecha inicio: 01/06/2018
Fecha fin: 07/09/2018
Horario: De 08:00-15:00 de Lunes a Viernes
 
Organiza: SNE
Lugar de impartición: Agotzenea, Sdad. microcooperativa Etxeko
Dirección: Zubiri
 
La inscripción se puede realizar a través del siguiente enlace o en las oficinas de empleo:
 Nota de prensa: