El Gobierno aprueba el plan de
apoyo al trabajo autónomo de Navarra 2017-2020 miércoles, 15 de noviembre de
2017
Algunas
de las medidas ya se han implantado, como las ayudas económicas, cuya cuantía
se ha duplicado hasta los dos millones
Las
mujeres autónomas reciben más ayudas.
El Plan
del Trabajo Autónomo de Navarra 2017-2020 ha sido aprobado hoy por el
Gobierno de Navarra, en su sesión, tras un proceso participado con las
entidades asociativas intersectoriales representativas del colectivo en Navarra
(CEAT Navarra, UPTA-Navarra, ATA Navarra y TRADE), con el visto bueno del
Consejo Navarro del Trabajo Autónomo, órgano de participación institucional que
representa a todos los autónomos de Navarra.
El
Trabajo Autónomo contribuye de manera muy significativa a la economía Navarra.
Es el primer plan de este tipo que se elabora y aprueba en la Comunidad Foral.
En su elaboración se han implicado el Departamento de Desarrollo Económico, a
través de su Dirección General de Política Económica y Empresarial y Trabajo,
así como el Servicio Navarro de Empleo – Nafar Lansare. Además tiene
actuaciones relacionadas con otros planes estratégicos del Gobierno de Navarra,
como el II Plan de Emprendimiento, el Plan para el impulso del comercio
minorista o el Plan de acción de Salud Laboral, por lo que se trabaja de manera
coordinada entre varios Departamentos del Gobierno de Navarra (Derechos
Sociales, Desarrollo Económico, Hacienda y Política Financiera, Educación y
Salud).
El plan
se marca como objetivos cuantificables, que, anualmente, 1.000 nuevas personas
se den de alta en el registro especial de trabajadores autónomos (RETA) y que
otras 500 sean contratadas por cuenta ajena por autónomos en activo. Este
colectivo cuenta, en la actualidad, con 47.000 afiliados y afiliadas en Navarra
y representa cerca del 18% del total de afiliados a la Seguridad Social.
Principales
objetivos del plan
El
Ejecutivo foral ha diseñado un plan operativo realizable y que sea útil para la
finalidad que se persigue, que es sencillamente mejorar las condiciones del
trabajo autónomo y favorecer su crecimiento. Se pretende eliminar o, al menos,
reducir al mínimo las desigualdades detectadas entre las grandes estructuras
empresariales y los pequeños autónomos para que ambos puedan competir en máxima
igualdad de condiciones en un mercado global, pero también local.
En base
a lo expuesto, y a la situación que ofrecen los datos estadísticos, se plantean
los siguientes objetivos para este Plan del Trabajo Autónomo de Navarra:
1.
Fomentar y promocionar el trabajo autónomo como fórmula de creación de empleo,
reduciendo trámites administrativos y estimulando la aparición de nuevos
proyectos de autoempleo y apoyo a la contratación.
2. Crear
condiciones favorables para favorecer la consolidación del trabajo autónomo en
Navarra, atendiendo a las principales necesidades y requerimientos del
colectivo.
3.
Mejorar la visibilidad del trabajo autónomo en Navarra, tanto interna como
externamente.
El Plan
contempla ocho líneas estratégicas:
1.
Fomento de las competencias de las personas trabajadoras pertenecientes al
colectivo de autónomos.
2.
Mejora en la prestación de los servicios administrativos.
3.
Fomento de la cultura emprendedora.
4.
Consolidación del Trabajo Autónomo.
5.
Acciones sobre mujeres emprendedoras y autónomas.
6.
Prevención de riesgos y salud laboral.
7.
Protección Social y ante el fracaso.
8.
Mejora del posicionamiento del colectivo.
Un
millón más para atender la demanda de ayudas
Aunque
el documento se ha aprobado hoy formalmente, algunas de sus medidas ya se han
implantado. Entre ellas destaca las ayudas que el Servicio Navarro de
Empleo-Nafar Lansare concede a impulsar el trabajo autónomo y cuya dotación
económica para este año se va a incrementar en un millón de euros, duplicando
así la cuantía prevista. La decisión tiene como objetivo poder atender toda la
demanda existente. Con el presupuesto inicial, se han podido conceder 423
subvenciones. La nueva cantidad permitirá atender un volumen similar de
solicitudes.
Estas
ayudas fueron modificadas en 2016 con varias novedades para adecuarlas al
perfil de emprendedores en Navarra: pequeños autónomos y autónomas, en general.
La ayuda oscila entre los 2.000 y los 3.500 euros, dependiendo del colectivo
(menores 30 años, larga duración, víctima de violencia de género, etc).
El SNE
ofrece también ayudas a la formación de ocupados dirigidas al colectivo de
autónomos con una dotación presupuestaria de 300.000 euros.
Además,
se está trabajando en otro tipo de medidas como es la creación de una base de
locales vacíos, tanto municipales como propiedad de Nasuvinsa, para
poner a disposición de este colectivo. También se están estudiando actuaciones
de apoyo al relevo generacional, la implantación de ayudas para favorecer la
conciliación de la vida laboral, personal y familiar y el análisis de las
condiciones de aparcamiento para comerciantes.
Igualmente,
se ha establecido una fecha, el 15 de diciembre, para celebrar la jornada de
reconocimiento del trabajo autónomo de Navarra. En el marco de esta iniciativa,
que tendrá lugar por primera vez este año, se entregarán 16 galardones en
diferentes categorías.
Los premiados serán elegidos
por el Consejo Navarro del Trabajo Autónomo, órgano éste encargado también de
realizar el seguimiento y evaluación de la ejecución durante todo el periodo de
vigencia del Plan.
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